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SEO优化流程及计划

作者:时间:2019-04-13
seo很复杂,经常涉及很多部门。如果你没有提前计划,通常很容易开始,或者在这里做一些事情并且失去整体方向。 seo团队负责人应该计划未来6个月或12个月内,应该做什么,如何完成,以及谁来做。 TR   1,记录所有修改 TR 除了“记录性能监控”一章中提到的包含,搜索流量,关键字排名,转换等,还有一个关键但经常被忽视的数据需要完整记录,即网站上的所有修改。一些修改与  seo 直接相关,这可能是针对seo做的,并且由于其他原因,不同的部门,它可能会影响seo。 TR TR 首先,网站优化是一个长期的过程。即使不考虑新的列,内容和产品,也可以修改现有的网站结构和页面元素。如果网站上的更改未完全记录,seo工作人员将在一段时间后更改。我不知道为什么会改变。 TR TR 虽然由于搜索引擎排名算法的复杂性,网站修改与排名和流量之间的因果关系不能通过时间关系轻松确定,但至少seo人员可以有一个分析的起点并找到最可能的原因。如果没有网站变化记录,基本的两只眼睛都是黑色的。  TR TR 除了详细的更改和原因以及确切的时间之外,还列出了应记录的网站更改。 TR   2,设定工作目标 TR 这里提到的目标并不是指seo主体目标,例如排名和流程,而是指seo员工可以执行的具体工作,例如A 。 TR ◆年内增加10,000个外部链接;
TR ◆全年完成页面标题。 H标签,图片  ALT文本全部优化;
  ◆2个月内完成导航系统优化;
TR ◆在6个月内完成主页,类别页面和主要产品页面标题手册关键词研究和优化写作;
  ◆6个月内包括50,000个。 TR   seo是目标设置。有必要分析自己的资源和竞争对手。它无法设定不切实际的目标。 如果外部链接在一年内增加了100万,那么人员和预算限制就无法实现这一目标。如果主要竞争对手的外部链接数以万计,则完全没有必要建立100万个外部链接。 TR   3,任务分解 TR 在将SEO设置为目标后,您可以进一步细化和分解SEO。如果要在一年内增加10,000个外部链接,可以将其分解为A。    ◆年内至少创建10个主题栏;
TR ◆经理在两周内完成网站结构和导航最终设计;
TR ◆部门在两个月内按照SEO提供的方案静态完成网站结构调整和URI;   ◆页面优化器手动调整一些重要的内部链接;
TR 任务分解后,更清楚是否有可能完成,如何分配人员和资源,以及可以完成多长时间。    4,人员责任 TR 在SEO任务被分解之后,每个特定任务被分配给特定的人。根据SEO员工自身的优势分配特定任务不仅有助于提高效率,还有助于监控项目进度和明确职责。 TR  5,时间资源分配 TR 列出详细的SEO任务和负责的具体人员后,还需要计划完成这些任务的时间,以及其他资源,如预算分配,以外部链接构建为例。 TR   6,流程定义和规范 TR 每个SEO任务都应该有一个明确的规范,这不仅有助于提高SEO工作的整体质量,而且还使新手能够快速熟悉如何完成他们的任务。这些规范包括A  TR ◆手动编写标题时如何进行关键词研究和标题写作规范;
  ◆如何判断潜在链接源的质量和价值;
TR ◆交换友情链接时使用的电子邮件模板,以及应注意的事项;
  ◆创建主题内容时如何监控热门关键词;
  ◆如何收集和编辑内容;
TR ◆基于资源的链接诱饵概念创作过程和写作方法;
  ◆WP模板制作规范和推广场所,频道;   ◆与其他博主沟通时的注意事项。  TR 这些规范可能只是一些简单的,但它清楚地写,以允许SEO工作人员注意网站设计,而不是降低SEO工作标准。 TR   TR
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